台新金控上周在企業總部舉辦「儲備菁英(MA)說明會」,由台新銀行總經理鍾隆毓領軍,率領多位高階主管與求職學子面對面交流,鍾隆毓表示台新金控今年預計招募50名儲備菁英(MA),月薪6萬起,表現優異者年薪可達百萬以上,有逾300位青年學子報名參加。

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鍾隆毓說明台新金控對於儲備菁英是以穩健扎實的專業訓練循序進行,先加強專業深度,再透過不同單位的輪調,鞏固基礎並擴展專業廣度,也可進一步申請海外歷練。鍾隆毓特別提及台新金控配合政府政策,近幾年積極布局海外市場,為了招募具國際視野,又有海外生活經驗及主動創新的優秀人才,今年首波海外MA面試將在3月31日至4月2日於美國洛杉磯進行,5月中旬由日本東京接棒,再搭配國內招募,台新金控積極擴大人才庫,廣納優秀人才。

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台新金控「儲備菁英計畫」有完整的培訓機制,除了由中高階主管擔任指導者外,學長姐也會給予工作上的協助和經驗傳承,陪同MA茁壯成長,對於有興趣加入「儲備菁英計畫」的學子,台新金控於說明會當日下午即安排面試,現場反應熱烈。(工商時報) var _c = new Date().getTime(); document.write('');

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